Saint-Étienne · Loire (42)
Indemnité compensatrice de congés payés à Saint-Étienne : montant 2026, conditions et simulateur
Tu quittes ton emploi avec des congés non pris ? Ils te sont payés en plus de ton solde de tout compte.
Saint-Étienne est une ville de 173 136 habitants, parmi les plus peuplées de la Loire. Son taux de pauvreté s'établit à 28 %, bien au-dessus de la moyenne française (14,4 %), et au-dessus de la moyenne de la Loire (24,1 %). Le niveau de vie médian y est de 19 010 € par an, inférieur à celui de la Loire (19 752 €). Indemnité compensatrice de congés payés n'est pas réservé aux grandes métropoles : les habitants dans la Loire qui remplissent les conditions peuvent en bénéficier, et beaucoup n'en font pas la demande.
Sources : INSEE (Filosofi 2021, population 2022). Données locales constatées ; ton montant dépend de ta situation, seuls les organismes décident.
Combien ça représente
Un dixième de la rémunération brute totale de la période de référence, ou le salaire que tu aurais touché en prenant tes congés : l'employeur doit retenir le calcul le plus avantageux pour toi. En CDD et en intérim, seule la règle du dixième s'applique, sur la totalité du contrat.
Estimation — seuls les organismes décident du montant exact. · barème en vigueur au 23 janvier 2026. Source officielle
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Indemnité compensatrice de congés payés, c'est quoi ?
À la fin du contrat (démission, licenciement, fin de CDD), les jours de congés acquis mais non pris sont payés.
- Versée / gérée par : Employeur
- Versement : ponctuel
- Recalcul possible à chaque changement de situation
Conditions principales
- Quitter un emploi avec des congés payés non pris
À savoir avant de demander
Vérifie le nombre de jours restants sur ta fiche de paie et ton solde de tout compte.
Y ai-je droit à Saint-Étienne ?
À Saint-Étienne, la démarche se prépare au CCAS ou à l'espace France services (France services Pimms Médiation Métropole Stéphanoise), qui t'accompagne gratuitement pour monter le dossier. Sur un territoire où le taux de pauvreté (28 %) dépasse la moyenne nationale, beaucoup d'ayants droit ne demandent pourtant pas Indemnité compensatrice de congés payés. L'éligibilité dépend de ta situation (revenus, composition du foyer, logement) : le plus sûr est de faire le calcul. Des aides locales, propres à ta commune ou à ton département, peuvent s'y ajouter.
💰 Combien vais-je toucher à Saint-Étienne ?
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Faire la démarche
La demande se fait auprès de l'organisme concerné. Voir la démarche officielle →
🏛️ Où faire ta démarche près de Saint-Étienne
France services Pimms Médiation Métropole Stéphanoise
27 Place Bobby Sands, La Cotonne, 42100 Saint-Étienne — dans ta commune.
Un espace France services t'accompagne gratuitement pour tes démarches (CAF, retraite, impôts, logement…). Source : ANCT, data.gouv.fr. France services à Saint-Étienne →
🤝 Ton CCAS à Saint-Étienne
Centre communal d'action sociale (CCAS) - Saint-Étienne
1 Rue de l'Attache aux Boeufs, 42000 Saint-Étienne
Telephone : +33477423700
Le Centre communal d action sociale instruit les demandes, monte les dossiers et connait les aides propres a la commune — celles qu aucun simulateur ne peut deviner. Source : annuaire de l administration, service-public.fr.
Guides pour aller plus loin
Autres prestations sociales versées à Saint-Étienne
Ces aides sont réellement perçues à Saint-Étienne (données CAF) — tu y as peut-être droit aussi :
- Revenu de solidarité active (RSA) 7 685 foyers · ~566 €/mois
- Prime d'activité 16 000 foyers · ~200 €/mois
- Aide personnalisée au logement (APL) 12 265 foyers · ~229 €/mois
- Allocation de logement familiale (ALF) 3 990 foyers · ~356 €/mois
- Allocation de logement sociale (ALS) 15 480 foyers · ~212 €/mois
- Allocations familiales (AF) 11 420 foyers · ~297 €/mois
- Complément familial (CF) 3 340 foyers · ~261 €/mois
- Allocation de soutien familial (ASF) 3 260 foyers · ~307 €/mois
- Complément de libre choix du mode de garde (CMG) 1 005 foyers · ~442 €/mois
- Congé parental indemnisé (PreParE) 385 foyers · ~349 €/mois
Autres aides à Saint-Étienne
- pass Culture
- Éco-prêt à taux zéro (éco-PTZ)
- Bourse étudiante (CROUS)
- Affection longue durée (ALD) — soins pris en charge à 100 %
- Micro-crédit social
- Aide au BAFA
- Aide au mérite (bourse)
- Crédit d'impôt cotisations syndicales
- Congé de proche aidant
- Droit au répit des aidants
- Tarif de crèche selon les revenus (PSU)
- Garantie des salaires (AGS)
Indemnité compensatrice de congés payés dans les communes voisines
- Indemnité compensatrice de congés payés à Firminy
- Indemnité compensatrice de congés payés au Chambon-Feugerolles
- Indemnité compensatrice de congés payés à Montbrison
- Indemnité compensatrice de congés payés à Riorges
- Indemnité compensatrice de congés payés à Rive-de-Gier
- Indemnité compensatrice de congés payés à Roanne
- Indemnité compensatrice de congés payés à Saint-Chamond
- Indemnité compensatrice de congés payés à Saint-Just-Saint-Rambert
Voir Indemnité compensatrice de congés payés au niveau national →
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